„BYĆ…
WIEDZIEĆ…
dzielić się nieznanym,
inspirującym i …spełniającym”
KFS – KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY 2024r
WSPÓŁPRACUJEMY I SZKOLIMY
TYSIĄCE PRZESZKOLONYCH PRACOWNIKÓW
NOWY ROK, nowe plany, wyzwania i zamierzenia, ale też nowe formy, ciekawe tematy i inspirujące programy szkoleń.
Warto rozwijać się nieustannie i zadbać o swój rozwój w tym o własny dobrostan poznawczy.
Zapraszam serdecznie do kolejnych, udanych i spełnionych spotkań. Niech każda rozmowa, będzie dla nas wielką przyjemnością intelektualną.
NOWOŚĆ!!! Od tego roku poza innymi proponujemy nowe formy szkoleniowe:
– psychoedukacja rodzin osób niepełnosprawnych w zakresie współpracy z instytucją pomocy społecznej oraz asystentów osobistych w ramach opieki wytchnieniowej
– indywidualne – osobiste szkolenia online na zamówienie wg OFERTY 2024r
Poniżej tematy szkoleń, które są wymogiem formalnym wynikającym z rozporządzeń MPRiPS sugerowane w formie indywidualnej:
1. Kształtowanie umiejętności życiowo-społecznych i motywacyjnych osób niepełnosprawnych – treningi nawyków celowej aktywności w zakresie specjalistycznych usług opiekuńczych rozporz. MPiPS z dnia 22 września 2005r
2. „Kształtowanie umiejętności życiowo-społecznych i motywacyjnych osób niepełnosprawnych – treningi nawyków celowej aktywności” ŚDS rozporz. MPiPS z dnia 09.12.2010 r
3. „Treningi umiejętności komunikacyjnych z wykorzystaniem alternatywnych i wspomagających sposobów porozumiewania się z osobami z zaburzoną komunikacją werbalną” ŚDS rozporz.MPRiPS z dnia 18.12.2018r
4. „Kierunki pracy DPS – alternatywne i wspomagające metody komunikowania się z osobami z zaburzona komunikacją werbalną oraz formy i techniki w zakresie przestrzegania praw mieszkańców i zaspakajania ich potrzeb” DPS rozporz. MPRiPS z dnia 17 stycznia 2018r
Telefon: 606136970
Z pozdrowieniami i zaproszeniem do współpracy.
Elżbieta Gadomska
TEMATYKA SZKOLEŃ DO TERMINARZA MIESIĘCZNEGO: piątki
1. Rehabilitacja osób dorosłych niepełnosprawnych ze sprzężeniami – autyzm – spektrum autyzmu a zespól aspergera NOWOŚĆ z Ustawy „Za Życiem” z dnia 04.11.2016r
2. Trening umiejętności komunikacyjnych z wykorzystaniem alternatywnych i wspomagających sposobów porozumiewania się z osobami z zaburzona komunikacją werbalną rozporz MRPiPS z dnia 18.12.2018r. – NOWOŚĆ
3. Dokumentowanie pracy terapeuty – ocenianie i ewaluacja procesu terapeutycznego z elementami superwizji. NOWOŚĆ – z pakietem narzędzi
4. Kultura organizacyjna rozwoju instytucji pomocy społecznej – superwizyjne zarządzanie motywacją zespołu pracowniczego
5. Profesjonalizm usług opiekuńczo -rehabilitacyjnych osobistego Asystenta Osoby Niepełnosprawnej – w ramach opieki wytchnieniowej
l.p | Data | Temat | Miasto |
1 | 28.01.24 | Kultura organizacyjna rozwoju instytucji pomocy społecznej – superwizyjne zarządzanie motywacją zespołu pracowniczego | TORUŃ |
2 | 04.02.24 | Dokumentowanie pracy terapeuty – ocenianie i ewaluacja procesu terapeutycznego z elementami superwizji. NOWOŚĆ – z pakietem narzędzi | WARSZAWA |
3 | 11.02.24 | Rehabilitacja osób dorosłych niepełnosprawnych ze sprzężeniami – autyzm – spektrum autyzmu a zespól aspergera NOWOŚĆ z Ustawy „Za Życiem” z dnia 04.11.2016r | KATOWICE |
4 | 18.02.24 | Trening umiejętności komunikacyjnych z wykorzystaniem alternatywnych i wspomagających sposobów porozumiewania się z osobami z zaburzona komunikacją werbalną rozporz MRPiPS z dnia 18.12.2018r. – NOWOŚĆ | LUBLIN |
5 | 25.02.24 | Kultura organizacyjna rozwoju instytucji pomocy społecznej – superwizyjne zarządzanie motywacją zespołu pracowniczego | GDAŃSK |
6 | 04.02.24 | Kultura organizacyjna rozwoju instytucji pomocy społecznej – superwizyjne zarządzanie motywacją zespołu pracowniczego | KRAKOW |
7 | 11.03.24 | Rehabilitacja osób dorosłych niepełnosprawnych ze sprzężeniami – autyzm – spektrum autyzmu a zespól aspergera NOWOŚĆ z Ustawy „Za Życiem” z dnia 04.11.2016r | BYDGOSZCZ |
8 | 18.03.24 | Kultura organizacyjna rozwoju instytucji pomocy społecznej – superwizyjne zarządzanie motywacją zespołu pracowniczego | POZNAŃ |
9 | 25.03.24 | Kultura organizacyjna rozwoju instytucji pomocy społecznej – superwizyjne zarządzanie motywacją zespołu pracowniczego | ŁÓDŹ |
11 | 01.04.24 | Dokumentowanie pracy terapeuty – ocenianie i ewaluacja procesu terapeutycznego z elementami superwizji. NOWOŚĆ – z pakietem narzędzi | GDAŃSK |
12
|
15.04.24 | Trening umiejętności komunikacyjnych z wykorzystaniem alternatywnych i wspomagających sposobów porozumiewania się z osobami z zaburzona komunikacją werbalną rozporz MRPiPS z dnia 18.12.2018r. – NOWOŚĆ | WARSZAWA |
13 | 22.04.24 | Kultura organizacyjna rozwoju instytucji pomocy społecznej – superwizyjne zarządzanie motywacją zespołu pracowniczego | WROCŁAW |
14 | 06.05.24 | Rehabilitacja osób dorosłych niepełnosprawnych ze sprzężeniami – autyzm – spektrum autyzmu a zespól aspergera NOWOŚĆ z Ustawy „Za Życiem” z dnia 04.11.2016r | KATOWICE |
15 | 13.05.24 | Profesjonalizm usług opiekuńczo -rehabilitacyjnych osobistego Asystenta Osoby Niepełnosprawnej – w ramach opieki wytchnieniowej | OLSZTYN
|
16 | 20.05.24 | Rehabilitacja osób dorosłych niepełnosprawnych ze sprzężeniami – autyzm – spektrum autyzmu a zespól aspergera NOWOŚĆ z Ustawy „Za Życiem” z dnia 04.11.2016r | GDAŃSK |
17 | 27.05.24 | Trening umiejętności komunikacyjnych z wykorzystaniem alternatywnych i wspomagających sposobów porozumiewania się z osobami z zaburzona komunikacją werbalną rozporz MRPiPS z dnia 18.12.2018r. – NOWOŚĆ | TORUŃ |
18 | 03.06.24 | Kultura organizacyjna rozwoju instytucji pomocy społecznej – superwizyjne zarządzanie motywacją zespołu pracowniczego | BIAŁYSTOK |
19 | 12.06.24 | Rehabilitacja osób dorosłych niepełnosprawnych ze sprzężeniami – autyzm – spektrum autyzmu a zespól aspergera NOWOŚĆ z Ustawy „Za Życiem” z dnia 04.11.2016r | KRAKÓW |
20 | 20.06.24 | Rehabilitacja osób dorosłych niepełnosprawnych ze sprzężeniami – autyzm – spektrum autyzmu a zespól aspergera NOWOŚĆ z Ustawy „Za Życiem” z dnia 04.11.2016r | WARSZAWA |
21 | 27.06.24 | Dokumentowanie pracy terapeuty – ocenianie i ewaluacja procesu terapeutycznego z elementami superwizji. NOWOŚĆ – z pakietem narzędzi | KIELCE |